Fase Amarela do Plano SP vai exigir cuidados da Administração, do empresariado e da população
Véspera do Dia dos Pais movimentou o comércio de rua ontem, com a flexibilização antecipada do Plano SP de contenção da pandemia de Covid (Cedoc/RAC)
Campinas entrou ontem na fase amarela do Plano São Paulo de flexibilização das atividades econômicas e a manutenção dessa classificação e futuro avanço dependem, segundo o poder público e entidades de classe, da conscientização e colaboração de empresários, trabalhadores e da população em geral. Secretária de Desenvolvimento Econômico, Social e de Turismo de Campinas, Alexandra Caprioli pede responsabilidade ao campineiro nessa retomada. Segundo ela, a fase amarela é estratégica, porque exige, pelo menos, quatro semanas consecutivas sem retrocesso para progressão a fase verde. “Ninguém quer ver tudo fechado outra vez”, enfatiza. Para a secretária, o grande desafio tem sido conciliar as demandas da saúde, em sua opinião, preocupantes, sem perder de vista o atendimento aos setores, observando as necessidades desde os micro empreendedores aos grandes empresários. Ela afirma não ser possível, neste cenário, desassociar a saúde da economia. Alexandra Caprioli entende que a condição do município está estruturada em um tripé formado pela Administração Municipal, empresariado e população. A terceira e mais importante parte, pondera, é a que o poder público tem menos controle. “A conscientização das pessoas vai fazer a diferença”, afirma Alexandra. Contudo, ela garante não ser menos importante que as empresas obedeçam aos protocolos sanitários estabelecidos. Elogia ainda o trabalho da Secretaria de Saúde de Campinas que, de acordo com ela, vem trabalhando bem no enfrentamento à doença e aparelhamento da cidade de modo a permitir o avanço no Plano São Paulo. Por fim, considera que o prefeito Jonas Donizette (PSB) foi sensível as dificuldades vividas pelos comerciantes ao antecipar para ontem, não deixando para amanhã, a entrada em vigor do novo decreto. “A ação considerou a relevância das vendas do Dia dos Pais e também ampliou o horário de funcionamento que deve ajudar a reduzir possíveis aglomerações”, disse. Protocolos O secretário de Assuntos Jurídicos, Peter Panutto lembrou, anteontem, em entrevista realizada por meio das redes sociais, que todos os estabelecimentos liberados para funcionar nesta fase, devem emitir a Declaração de Estabelecimento Responsável e anexar em local visível. O documento está disponível, gratuitamente, no site da Prefeitura de Campinas (www.campinas.sp.gov.br) , na página Covid-19, basta clicar no banner. Segundo a Administração Municipal, todos os protocolos sanitários no combate à disseminação do novo coronavírus, com as especificidades de cada atividade, também devem ser consultados e estão disponíveis no portal da Prefeitura. Comércio Presidente da Associação Comercial e Industrial de Campinas (Acic), Adriana Flosi afirma que o processo é complexo e não basta só disponibilizar álcool em gel e sinalizar distância. Por isso, entre as ações desenvolvidas pela entidade durante a pandemia está o apoio ao projeto Loja + Segura. Trata-se de uma iniciativa da Associação Brasileira da Indústria de Equipamentos e Serviços para o Varejo (Abiesv) que, de forma clara, aborda as medidas que devem ser tomadas em relação aos gestores, funcionários, clientes e ao ambiente.As recomendações e procedimentos a serem adotados estão disponíveis em uma cartilha, que pode ser baixada pelo link: https://www.acicampinas.com.br/blogs:cartilha-do-projeto-loja---segura-.Orientações Adriana Flosi detalha que, para os gestores, por exemplo, são 33 orientações, divididas em gestão geral (oito tópicos), para relação a terceirizados e entregadores (quatro), para os casos de pessoas suspeitas de infecção pela Covid-19 (seis), e para providências no ambiente (nove medidas). Entre elas, estão a proposta para a criação de horário para atendimento de grupos de risco, o estímulo ao trabalho em horários alternativos, em escala, e a determinação da quantidade de clientes que poderão ser atendidos simultaneamente. Para os funcionários são 10 medidas, que vão além da higienização frequente das mãos e objetos tocados com frequência. Entre os exemplos citados, estão: evitar os cumprimentos com aperto de mãos ou beijos.